Оголошення про проведення конкурсу на посаду керівника комунального закладу дошкільної освіти Бедевлянської сільської ради
Оголошення про проведення конкурсу на посаду керівника комунального закладу дошкільної освіти Бедевлянської сільської ради Тячівського району Закарпатської області - директора Біловарського закладу дошкільної освіти (ясла-садка) Бедевлянської сільської ради Тячівського району Закарпатської області
Відповідно до розпорядження Бедевлянського сільського голови №09-25/254 від 17.08.2026 «Про оголошення конкурсу на посаду керівника Біловарського закладу дошкільної освіти Бедевлянської сільської ради Тячівського району Закарпатської області», Бедевлянська сільська рада оголошує конкурс на посаду керівника комунального закладу дошкільної освіти Бедевлянської сільської ради Тячівського району Закарпатської області» – директора Біловарського закладу дошкільної освіти (ясла-садка) Бедевлянської сільської ради Тячівського району Закарпатської області у зв’язку із вакантною посадою керівника закладу.
Конкурс проводиться відповідно до рішення п’ятдесят шостої (позачергової) сесії Бедевлянської сільської ради VIII скликання від 14.08.2026 № 1014 «Про затвердження Положення про конкурс на посаду керівника комунального закладу дошкільної освіти Бедевлянської сільської ради Тячівського району Закарпатської області у новій редакції».
Найменування та місцезнаходження закладу освіти:
БІЛОВАРСЬКИЙ ЗАКЛАД ДОШКІЛЬНОЇ ОСВІТИ (ЯСЛА-САДОК) БЕДЕВЛЯНСЬКОЇ СІЛЬСЬКОЇ РАДИ ТЯЧІВСЬКОГО РАЙОНУ ЗАКАРПАТСЬКОЇ ОБЛАСТІ
90562, Закарпатська область, Тячівський район, село Біловарці, вул.Шевченка, 12.
Найменування посади та умови оплати праці:
Директор Біловарського закладу дошкільної освіти (ясла-садок) Бедевлянської сільської ради Тячівського району Закарпатської області.
Оплата праці здійснюється відповідно до чинного законодавства України.
Хто може бути претендентом на посаду керівника закладу освіти.
Участь у конкурсному відборі може брати особа, яка:
• є громадянином України;
• вільно володіє державною мовою;
• має вищу педагогічну освіту та/або професійну кваліфікацію педагогічного працівника, стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менше трьох років;
• має організаторські здібності;
• має компетентність, визначену відповідним професійним стандартом;
• має стан фізичного та психічного здоров’я, що не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.
Обмеження щодо участі у конкурсному відборі.
Не може бути допущена до участі у конкурсному відборі на посаду керівника комунального закладу дошкільної освіти особа, яка:
- визнана недієздатною або цивільна дієздатність якої обмежена судом;
має судимість за вчинення кримінального правопорушення, якщо така судимість не погашена або не знята в установленому законом порядку;
- відповідно до рішення суду позбавлена права обіймати відповідну посаду;
- відповідно до рішення суду, яке набрало законної сили, вчинила умисне кримінальне правопорушення щодо дитини, у присутності дитини, з використанням дитини чи жорстоке поводження з дитиною;
- за рішенням суду визнана винною у вчиненні корупційного правопорушення;
- за рішенням суду визнана винною у вчиненні правопорушення, пов’язаного з корупцією.
Для участі у конкурсі подаються такі документи:
-заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» із зазначенням дати та засвідчену власним підписом;
- автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
- копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
- копію документа про вищу педагогічну освіту та/або професійну кваліфікацію педагогічного працівника освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною);
- документ, що підтверджує вільне володіння державною мовою;
- копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менше трьох років на дату їх подання;
- мотиваційний лист, складений у довільній формі;
- повний витяг з інформаційно-аналітичної системи «Облік відомостей про притягнення особи до кримінальної відповідальності та наявності судимості», отриманий не раніше ніж за 30 календарних днів до дати подання документів, у паперовій або електронній формі, а в разі наявності інформації про судимість — копія вироку у кримінальному провадженні;
- довідка про наявність/відсутність інформації про притягнення до адміністративної відповідальності за вчинення правопорушення, пов’язаного з домашнім насильством, булінгом або невиконанням обов’язків щодо виховання дітей, отримана не раніше ніж за 30 календарних днів до дати подання документів.
- довідка про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду
Документи подаються особисто або уповноваженою особою (на підставі довіреності), до конкурсної комісії у строк, визначений в оголошенні про проведення конкурсу.
Строк та місце подання документів
Документи приймаються з 17 серпня 2026 року до 16:00 09 вересня 2026 року за адресою: Бедевлянська сільська рада, 90561, Закарпатська область, Тячівський район, с. Бедевля, вул. Волошина, 18 (ДУНКА Наталія Іванівна, секретар конкурсної комісії, начальник відділу організаційної, кадровової, інформаційної та архівної роботи Бедевлянської сільської ради, номер телефону +380977823664, адреса електронної пошти rada-bedevlya@ukr.net.
Дата, місце та етапи проведення конкурсного відбору.
Конкурсний відбір розпочинається 17 вересня 2026 року о 10:00 годині у приміщенні Будинку культури Бедевлянської сільської ради (с.Бедевля, вул.Волошина, 11 – картинна галерея).
- перевірки на знання законодавства України у сфері дошкільної освіти, зокрема Закону України «Про освіту», Закону України «Про дошкільну освіту», у формі письмового тестування – до 30 хвилин;
- перевірки професійної компетентности, що відбувається шляхом письмового вирішення ситуаційного завдання – до 30 хвилин;
- публічної та відкритої презентації державною мовою стратегії розвитку закладу дошкільної освіти, на посаду керівника якого оголошено конкурс, що повинен містити пропозиції щодо матеріально-технічного забезпечення, фінансово-господарської діяльності, енергоефективності, освітнього процесу в закладі дошкільної освіти тощо - до 15 хвилин, а також надання відповідей на запитання членів конкурсної комісії в межах змісту конкурсного випробування – до 15 хвилин.
Тривалість проведення конкурсного відбору визначається конкурсною комісією та становить, як правило, один робочий день, а у разі значної кількості кандидатів (понад п’ять осіб) може бути продовжена до двох робочих днів.
Переможець конкурсу визначається за результатами конкурсного відбору та призначається на посаду відповідно до вимог законодавства України.
Контактна особа
ДУНКА Наталія Іванівна, секретар конкурсної комісії, начальник відділу організаційної, кадровової, інформаційної та архівної роботи Бедевлянської сільської ради, номер телефону +380977823664, адреса електронної пошти rada-bedevlya@ukr.net.
Коментарі:
Ваш коментар може бути першим :)
